Der in allen Bereichen spürbare Strukturwandel bringt Herausforderungen und Gestaltungsmöglichkeiten, die aus unternehmensrechtlicher Sicht beleuchtet werden. Dazu gehören die Pflichten der Leitungsorgane in der Transformation, die Kommunikation mit Stakeholdern und der Umgang mit Activist Shareholders ebenso wie Absicherungsstrategien bei Geschäftspartnern in Schwierigkeiten.
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